โรบิน เดนโฮล์ม (Robyn Denholm) ประธานคณะกรรมการบริษัท Tesla เปิดเผยว่า อีลอน มัสก์ (Elon Musk) อาจตัดสินใจลาออกจากตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่บริหาร หากผู้ถือหุ้นไม่อนุมัติแผนค่าตอบแทนใหม่มูลค่า 1 ล้านล้านดอลลาร์สหรัฐ

คำเตือนดังกล่าว มีขึ้นก่อนการประชุมผู้ถือหุ้นประจำปีในวันที่ 6 พ.ย. โดยคณะกรรมการ Tesla ถูกวิพากษ์วิจารณ์มาโดยตลอดว่า ละเลยผลประโยชน์ของผู้ถือหุ้น และไม่สามารถรักษาความเป็นอิสระจากอิทธิพลของอีลอน มัสก์ได้อย่างแท้จริง โดยเดนโฮล์มระบุว่า แผนค่าตอบแทนดังกล่าว ซึ่งเป็นแบบอิงผลการดำเนินงานถูกออกแบบมาเพื่อจูงใจและรักษาอีลอน มัสก์ให้อยู่บริหารเทสลาอย่างน้อยอีก 7 ปีครึ่ง โดยย้ำว่าภาวะผู้นำของมัสก์ ถือเป็น “หัวใจสำคัญ” ต่อความสำเร็จของบริษัท

พร้อมทั้งเตือนว่า หากไม่มีระบบค่าตอบแทนที่สามารถกระตุ้นให้มัสก์ทุ่มเท “เวลา ความสามารถ และวิสัยทัศน์” อย่างเต็มที่ เทสลาอาจสูญเสียแรงขับเคลื่อนสำคัญ ในช่วงเวลาที่บริษัทกำลังเร่งพัฒนาเทคโนโลยีปัญญาประดิษฐ์ (AI) และระบบขับเคลื่อนอัตโนมัติ

แผนดังกล่าวเสนอให้มอบสิทธิ์ซื้อหุ้น (stock options) แก่อีลอน มัสก์จำนวน 12 ชุด โดยมีเงื่อนไขว่าต้องทำเป้าหมายที่ท้าทายให้สำเร็จ เช่น การเพิ่มมูลค่าตลาดรวมของ Tesla ให้แตะระดับ 8.5 ล้านล้านดอลลาร์สหรัฐ รวมถึงการบรรลุเป้าหมายด้านเทคโนโลยีขับขี่อัตโนมัติและหุ่นยนต์  โดยเดนโฮล์มชี้ว่า แพ็กเกจนี้จะช่วยให้แรงจูงใจของอีลอน มัสก์ สอดคล้องกับผลประโยชน์ของผู้ถือหุ้นและการเติบโตระยะยาว พร้อมเรียกร้องให้นักลงทุนลงคะแนนเลือกคณะกรรมการอีก 3 คนที่ทำงานใกล้ชิดกับมัสก์ให้ดำรงตำแหน่งต่อไป

อย่างไรก็ตาม คณะกรรมการ Tesla ยังเผชิญแรงกดดันอย่างต่อเนื่อง หลังศาลรัฐเดลาแวร์ ได้เพิกถอนข้อตกลงค่าตอบแทนของมัสก์ในปี 2018 โดยระบุว่าเป็นการอนุมัติที่ไม่ชอบด้วยขั้นตอน เนื่องจากกรรมการผู้อนุมัติ ไม่ได้มีความเป็นอิสระอย่างเพียงพอในการเจรจาเงื่อนไขดังกล่าว

ที่มา Reuters